재단소식

언론보도

[공 고 2019 - 38호] 진상노인요양공동생활가정 직원 제한경쟁 공개채용

2019-06-03 251

진상 지원신청서 및 이력서.hwp | 24Kbyte

요양원 공고 제2019-02

진상노인요양공동생활가정 직원

제한경쟁 공개채용 시행계획 공고

진상노인요양공동생활가정은 입소어르신들의 편안한 노후를 지원하고 포괄적이고 전문적인 보호 및 치료를 위해 함께할 열정적이고 사명감을 지닌 신입직원 제한경쟁 공개채용 시행계획을 아래와 같이 공고 합니다.

20190603

진상노인요양공동생활가정 인사위원장

1. 채용예정 인원

   간호조무사 1

 

2. 시 험 방 법

. 1차시험 : 서류전형

. 2차시험 : 면접시험

 

3. 응 시 자 격

채용직종

연 령

자 격 기 준

비고

간호조무사

 

20세 이상

60세 미만

1. 공고일 현재 광양시 거주자.

2. 학력 및 성별 제한 없음.

3. 지방공무원법 제 31(결격사유)에 해당

되지 않는 자.

4. 간호조무사 자격증 소지자

 

4. 응시원서 접수기간

. 접수기간 : 2019. 06. 03() ~ 2019. 06. 18() 17:00까지 도착 분

. 시험시행일정

(1) 1(서류전형) 합격자 발표 및 면접장소 공고 : 2019. 06. 18()

(2) 면 접 시 험 실시 : 2019. 06. 20.() 14:00

(3) 최종합격자 발표 : 2019. 06. 20.() 17:00

(4) 최종합격자 등록 : 2019. 07. 01.()

 

5. 응시원서 접수 및 작성방법

. 접수방법

(1) 접수방법 : 방문접수 (우편접수 불가)

(2) 접 수 처 : 진상노인요양공동생활가정(광양시 진상면 학연로 31)

. 응시원서 작성방법

(1) 해당항목에 대하여 뒷면 작성요령에 의거 빠짐없이 작성

(2) ‘응시직종란은 간호조무사로 표기

 

6. 제 출 서 류

. 입사지원서 1. (본사 양식)

. 이력서 1.(본사 양식)

. 자기소개서 1.(본사 양식) / A4용지 2매 이내

. 자격(면허)증 사본 1

 

7. 보수 : 진상노인요양공동생활가정 보수규정에 의함

 

8. 합격자 결정방법

. 서류전형 : 응시자격 기준 적합여부만 판단

. 면접시험 : 10개 항목에 각 항목마다 점수로 평점(10점 만점)

. 최종결정 : 각 위원이 채점한 평점의 평균이 60점 이상인 자중 상위 순위자 순으로 합격자를 결정. 다만, 채용 예정인원을 초과하여 동순위자가 있을 경우에는 채용 인원에 달할 때까지 동 순위자를 대상으로 재차 면접시험을 실시하며, 채용 예정 인원 미달 시 재공고 후 선발

9. 응시자 유의사항

. 응시를 희망하는 자는 먼저 자신의 응시자격요건을 면밀히 검토한 후 응시원서를 접수하기 바랍니다.

. 면접시험 응시자는 시험당일 시험시작 20분전까지 응시표, 신분증(주민등록증 등)을 지참하고 지정된 장소에서 관계직원의 안내에 따라야 합니다.

. 제출된 서류 및 응시수수료는 일체 반환하지 않으며, 응시원서 기재착오 및 누락, 연락불능, 자격미비자 응시 등으로 인하여 초래되는 불이익은 모두 응시자의 책임으로 하며, 기재된 내용이 사실과 다를 경우 임용을 취소합니다.

. 신체검사 결과 불합격자는 합격을 취소합니다.

. 합격자 제출서류 중 주민등록 등본, 경력-재직증명서는 공고일 이후 발행된 것 이어야 하며, 경력-재직증명서는 근로계약 내용이(10개월 이상)기재되어 있어야 합니다. 해당서류가 자격기준에 맞지 않는 경우 합격을 취소합니다.

. 공고에 명시되지 않은 사항은 진상노인요양공동생활가정 인사위원회가 판단하며 기타 자세한 사항은 진상노인요양공동생활가정 사무실(전화 772-6790)로 문의 바랍니다.

 

본 시험계획은 사정에 따라 변경될 수 있으며 변경된 사항은 시험 실시일 3일전까지 개별 안내합니다.